GHR | Curso de Gestão de Contratos Empresariais

Aulas Online com Transmissão ao Vivo

27, 28 e 29 de Julho – 14h às 18h

12 horas de duração

Aulas Online com Transmissão ao Vivo

27, 28 e 29 de Julho – 14h às 18h

12 horas de duração

O Treinamento Definitivo de

GESTÃO DE CONTRATOS EMPRESARIAIS

Com a especialista Professora Cleidimar Alvarenga

A Gestão de Contratos é um processo que tem como objetivo maximizar o desempenho operacional do seu negócio, ao mesmo tempo, que reduz riscos financeiros. O valor do gerenciamento de contratos está no tempo e dinheiro que as empresas economizam ao gerar, revisar, aprovar e assinar seus contratos de forma eficaz.

AULAS AO VIVO

BCN TREINAMENTOS

A BCN Treinamentos é uma empresa de capacitação de profissionais com cursos de curta duração e alto impacto objetivando gerar resultados nas empresas. Nossos instrutores são rigorosamente selecionados, altamente qualificados e reconhecidos pelo mercado pela sua capacidade e conhecimento.

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Anos de Mercado

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Cursos Realizados

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Alunos Treinados

Clientes que passaram pela BCN Treinamentos:

Objetivos do Curso

Capacitar os participantes com os conceitos e práticas para preparação, elaboração e gestão de contratos empresariais e de Serviços Terceirizados, visando maior segurança e economia;
Atualizar os gestores quanto a legislação e jurisprudência sobre contratos;
Prevenir litígios e aumentar as chances de sucesso.

Público-alvo

Gestores de Contratos, com ou sem formação jurídica e profissionais que atuam direta ou indiretamente na gestão de contratos ou que desejam aprofundar seus conhecimentos sobre o tema.

Metodologia

O conteúdo é desenvolvido por meio de exposição dos temas, práticas e debates entre os participantes, possibilitando o amplo entendimento sobre os objetivos do treinamento.

Utiliza-se para o aprendizado modelos de situações do dia a dia das organizações que são trazidos, na medida do desejável, como “cases” para discussão em sala. A apresentação de vídeo instrucional será acompanhada de debates, pretendendo assim inspirar os participantes à adoção de novas atitudes.

Conteúdo Programático

Teoria Geral dos Contratos;
Contratos existenciais e empresariais;
Princípios contratuais clássicos e modernos;
Formação e classificação dos contratos;
Contratos empresariais típicos e atípicos;
Contratos de compra e venda e cláusulas especiais à compra e venda;
Contratos de empreitada;
Contratos de cooperação;
Contratos de tecnologia;
Contratos de locação comercial;
Contratos eletrônicos ou digitais.

Conceitos e metodologias;
Força Maior e Fato do Príncipe;
Equilíbrio econômico e financeiro (teoria da imprevisão);
Cláusulas de prevenção de riscos;
Due Diligence, Know Your Customer (KYC), Know Your Partner (KYP);
Compliance (tributário, trabalhista etc.), prevenção à corrupção e fraudes e conflito de interesses;
Garantias acessórias do contrato;
Cláusulas abusivas ou excessivamente onerosas;
Impacto da Lei Geral de Proteção de Dados – LGPD nos contratos;
Impacto da COVID-19 nos contratos.

Atribuições e responsabilidades dos envolvidos;
Perfil, atribuições e responsabilidades do Gestor de Contratos;
Negociações prévias, proposta, aceite, contrato prévio, contrato definitivo;
Cláusulas contratuais: Objeto, partes, fundamentação da contratação, duração, prazo de vigência, prazo de execução, critérios para subcontratação sigilo, confidencialidade, garantias;
Ciclo de Vida de Contratos (CLM – Contract Lifecycle Management);
Fiscalização dos contatos (culpa in eligendo e in vigilando);
Critérios de medição, indicadores, aprovação e pagamento;
Acordo do Nível de Serviços ou Service Level Agreement (ANS/SLA);
Inexecução ou inadimplência contratual;
Sanções e cláusulas penais;
Revisão, renovação, reajuste e rescisão contratual;
Alternativas para a solução de conflitos (mediação, arbitragem, etc.).

Depoimentos de Alunos do Curso

"Curso foi muito importante para meu crescimento, estou encantada com a didática, inclusive seria muito bom se o setor de suprimentos da empresa , tivesse essa oportunidade de conhecer , com certeza vou indicar aos demais."

"Agradeço por esses 3 dias de muito aprendizado, conteúdo muito bom, professora bem didática. Parabéns"

"Obrigada! O curso foi muito produtivo e agregou muito os meus conhecimentos. A troca de experiências também foi muito relevante. Muito obrigada e muito sucesso a todos!"

"Instrutora muito disposta a sanar as dúvidas, conteúdo claro! "

"Ótimo curso, a instrutora foi bem didática, simpática. O conteúdo foi muito útil e será muito válido para nós."

"Foi bastante proveitoso passar esses três dias com a instrutora Cleidimar, uma excelente profissional com uma bagagem muito boa, e num contexto geral um conteúdo excepcional com uma excelente didática. Espero em breve termos a oportunidade de presenciar outro curso para agregar mais conhecimento. "

Sobre a Instrutora

Formação acadêmica

Advogada, especializada em Direito do Trabalho, MBA em Desenvolvimento de RH e Gestão Empresarial.
Consultora, palestrante e instrutora de cursos para executivos sobre Direito do Trabalho, LGPD e GPDR – Lei Geral de Proteção de Dados, Governança, Compliance (inclusive trabalhista), Riscos (ISO 31000), Danos Morais (assédio moral e assédio sexual) e Gestão e Desenvolvimento de RH.
Possui relevante experiência profissional como executiva e consultora em empresas nacionais e multinacionais.
Especializada em Planejamento Estratégico de RH, R&S, Gestão de Desempenho, Remuneração e Recompensas, Carreira e Sucessão, Gestão de Talentos, Segurança do Trabalho e Sustentabilidade Socioambiental.

Galeria de Imagens

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Rua Funchal, 538 – Sala 24 – Vila Olímpia

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